Depois de cerca de 16.000 beneficiários do Citizens Benefit terem visto a sua taxa normal reduzida em 2023, muitos estão a perguntar-se como evitar isto e o que pode ser feito se ocorrer um corte.
Tal como informou recentemente a Agência Federal de Emprego, de fevereiro a dezembro de 2023, 15.774 beneficiários tiveram o seu Bürgergeld reduzido por incumprimento das suas obrigações. A razão específica apresentada é a “recusa de iniciar ou continuar o trabalho, formação, atividades ou acordos de emprego subsidiados”.
No ano passado, foram anunciados 226.008 cortes de benefícios para aqueles elegíveis para trabalhar. 84,5% deles podem ser explicados pelo não comparecimento à consulta sem justa causa. O número de cortes de benefícios aumentou em 77.520 em comparação com 2022.
Bürgergeld reduzido: cancelamento dos requisitos padrão por dois meses
A partir de março de 2024, aplicam-se regras mais rigorosas: aqueles com direito a benefícios que “não cooperarem repetidamente e realizarem um trabalho razoável” poderão agora retirar os seus pedidos padrão por até dois meses.
Anteriormente, o requisito padrão era reduzido em 10% durante um mês para a primeira violação do dever, 20% durante dois meses para a segunda violação do dever e, finalmente, 30% para três violações do dever.
A redução do benefício por falta de declaração será sempre de 10% do pedido mensal padrão. No entanto, é provável que os benefícios globais sejam reduzidos num máximo de 30% do requisito padrão, embora as reduções de renda possam totalizar este montante máximo. No entanto, os custos de aluguer e aquecimento não devem ser reduzidos.
Também é importante saber que a degradação do desempenho não ocorrerá “a menos que haja uma razão importante para o comportamento em um caso individual ou se isso significar dificuldades excepcionais”.
Mas o que podem os beneficiários fazer se os benefícios dos seus cidadãos forem cortados? A Caritas afirma em seu site: “Você pode solicitar uma audiência pessoal, apresentar uma objeção ou declarar que cumprirá suas obrigações”.
Você também pode recorrer da decisão do centro de emprego no prazo de quatro semanas após o recebimento da carta. O procedimento de impugnação é gratuito e a impugnação não carece de justificação, uma vez que será automaticamente, “ex officio”, novamente verificada quanto à veracidade. No entanto, a Caritas ainda recomenda fortemente a adição de justificações.
A justificação deve descrever detalhada e exaustivamente porque é que a decisão do centro de emprego, serviço de emprego ou agência de emprego é considerada incorreta e ilegal.
Se existirem documentos que possam ser utilizados para fundamentar as reclamações, tais como atestado médico, contrato de aluguer ou fatura de serviços públicos, uma cópia destes deverá ser incluída com a impugnação.
No entanto, é importante que o cidadão forneça as informações corretas ao solicitar os benefícios.
