Christopher Nolan assumiu O último show ontem à noite com uma longa entrevista com o apresentador Stephen Colbert. A dupla discutiu Oppenheimero filme do diretor indicado ao Oscar, bem como seus outros trabalhos, incluindo o divisivo Princípio.
“Algumas pessoas dizem que não entendem Princípio”, disse Colbert. “Algumas pessoas dizem que não entendem tudo em Princípio. Você entende tudo em Princípio?”
“Você não foi feito para entender tudo em Princípio”, Nolan respondeu. “Nem tudo é compreensível. É como perguntar se eu sei o que acontece com o pião no final de Começo.”
“Você sabe o que acontece com o pião no final de Começo?” Colbert interrompeu. Nolan respondeu: “Preciso ter a minha ideia para que seja uma ambiguidade válida e produtiva. Mas o ponto é que há uma ambigüidade.”
Colbert então lançou vários Princípio teorias, apesar de Nolan dizer “Não me permito mais comentar sobre teorias de fãs”.
Em outra parte da entrevista, Nolan falou sobre escrever seus filmes e selecionar o elenco.
O diretor explicou a recriação de uma explosão atômica em Oppenheimer.
Nolan compartilhou com Colbert por que ele carrega um telefone portátil.
A dupla explorou a música e as trilhas sonoras do filme de Nolan, incluindo como elas impactam seu processo de escrita.
Colbert também promoveu a aparição de Nolan no O último show com uma parte hilária em que ele fingia ser Oppenheimer, interpretado no filme por Cillian Murphy.
Princípio, lançado em 2020, esteve na conversa cultural recentemente depois que Nolan compartilhou que certa vez ele fez uma aula de Peloton onde o instrutor insultou o filme. A instrutora era Jenn Sherman, que respondeu aos comentários de Nolan no Instagram, que disse que adorou Oppenheimer e convidou Nolan para ir com ela ao estúdio de Nova York.
Em janeiro, Nolan ganhou o Globo de Ouro de Melhor Diretor por Oppenheimer. Em seu discurso, ele disse: “Achei que seria mais simples aceitar para mim mesmo. Mas como diretor, é claro, enquanto estou aqui, de repente percebo que só posso aceitar isso em nome das pessoas. Como diretores, reunimos as pessoas e tentamos fazer com que elas dêem o seu melhor.”
